Empleos en

Fastwyre

Hay empleos y luego hay carreras…

Aproveche la oportunidad de hacer el tipo de trabajo que no solo le permitirá aprender nuevas habilidades, sino que lo desafiará. Rodéese de personas inteligentes, ambiciosas y motivadas.

¡Únase a nuestro equipo y abra sus posibilidades!

Ofrecemos beneficios competitivos, que incluyen, entre otros, jubilación del plan 401(k), seguro médico, dental, de la vista, por discapacidad y personal, y vacaciones.

      Nuestra compañía utiliza E-Verify para verificar la elegibilidad para el empleo. Consulte los siguientes enlaces para obtener información adicional.

      Los solicitantes tienen derechos en virtud de las leyes federales de empleo:

      Es nuestra política cumplir con todas las leyes federales y estatales relacionadas con el empleo de personas con discapacidades y actuar de acuerdo con las regulaciones y pautas emitidas por la Comisión de Igualdad de Oportunidades de Empleo (Equal Employment Opportunity Commission, EEOC). Además, es política de la compañía no discriminar a personas calificadas con discapacidades con respecto a los procedimientos de solicitud, contratación, ascenso, despido, compensación, capacitación u otros términos, condiciones y privilegios de empleo.

      De conformidad con la Ley de Enmiendas de la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (Americans with Disabilities Act Amendments Act, ADAAA), si tiene una discapacidad y desea solicitar una adaptación para solicitar un puesto con nosotros, llame al (337) 583-8332 o envíe un correo electrónico a HR@fastwyre.com.

      Esperamos crear un entorno que aproveche al máximo y desarrolle los talentos potenciales de cada empleado. Queremos fomentar un entorno en el que todos hagan su mejor trabajo en pos de la misión y los objetivos comerciales de nuestra Compañía.

      Nuestra Compañía es un empleador de acción afirmativa/igualdad de oportunidades y un lugar de trabajo libre de drogas.